Вакансии
Наша ключевая задача — создание комфортных условий труда и прозрачной системы карьерного роста сотрудников. Если вам близки наши принципы, заполните заявку и станьте частью профессионального коллектива компании «ОКС».
2001
год основания компании
450+
человек в штате группы компаний
5
лет — средний стаж сотрудников
Заработная плата: з/п не указана
Требования
- Требуемый опыт работы: более 6 лет Полная занятость, полный день Опыт работы на аналогичной или замещаемой должности от 6 лет Опыт работы в сфере производства приветствуется; Высокий уровень профессиональных компетенций; Знание и навыки использования современных HR-технологий.
Обязанности
- Разработка и внедрение кадровых политик и процедур по управлению персоналом, в соответствии со стратегией деятельности Компании. Разработка и внедрение системы КРI и системы стимулирования для всех уровней должностей; Оценка эффективности; Развитие корпоративной культуры; Внедрение маркетинговых инструментов в HR процесс; Совершенствование существующих процессов подбора, адаптации и развития персонала; Консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства и управлению персоналом. Решение конфликтных ситуаций.
Условия
- Работа в стабильной и развивающейся производственной компании; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00. Стабильная заработная плата. Премирование; Соц. пакет (материальная поддержка, детский отдых и подарки за счет компании, льготы для многодетных семей и др.); Возможность карьерного роста и профессионального развития; Профильное обучение и сертификация за счет компании; Столовая на территории предприятия; Служебный транспорт: Кировский район, Рудничный район, Ленинский район; Достойный уровень оплаты труда (обсуждается на собеседовании).
РАБОТА В ОКС
Отправьте нам своё резюме, если не нашлось подходящей вакансии
На интересующие вас вопросы ответит наш специалист